图/朱慧卿

　　你曾梦想过不上班却有工资可拿吗？早在6年前，这件事就在河南省郏县的教育界成为了事实。“这些人有的还不到40岁，但待遇却与在职教师相同，工资照拿不说，而且还能晋档晋级，真是白领工资的‘白领’。在县政府的文件里，这252个人被称作‘编外离岗’。”(9月14日 《中国青年报》)

　　不教书，却能够享受在职教师的待遇，工资照拿，还能晋档晋级。如今，教师实行绩效工资了，这些“白领”教师没有“绩效”，难道还要继续“白领”绩效工资吗？“白领”教师，实质上就是吃空饷。可郏县的“白领”教师却“吃”得理直气壮，因为他们有一个好听的名字——“编外离岗”。

　　一位“白领”教师李刚说，他当时为了办假年龄，就花了一万。一个“白领”教师付出的代价是一万，那么全县“白领”教师共有252个，按照一万元钱算，也就是252万。请问，这些钱，都进入到了谁的口袋？

　　教育的希望就在教师。要想教师安心于教育，除了提高教师的待遇，更重要的是，真正实行教育公平。教育公平的意义不仅在于学校和学校之间要平衡，而且要让教师感受到公平。试问，“编外离岗”的教师都能够领到工资，还能晋档晋级，那在职教师还会将精力放在教书育人上吗？（王军荣）

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